Toutes les garanties de votre contrat prévoyance sont concernées par la portabilité, telles que :
- l’incapacité de travail ;
- le capital décès ;
- les rentes d’invalidité ;
- les rentes de conjoint et rentes d’éducation.
Pour bénéficier de la portabilité des droits en prévoyance, il convient de vous renseigner auprès de votre employeur.
Consulter également
Comment obtenir mon barème de garanties prévoyance ?
Je suis en arrêt de travail ou en invalidité, puis-je bénéficier de la portabilité ?
Pour en savoir plus
Fiche pratique sur la portabilité des droits pour les contrats santé et prévoyance de l’entreprise
Lire nos articles
- Portabilité : quelles conditions pour garder la mutuelle et la prévoyance d’entreprise ?
- Contrat de prévoyance et portabilité : un droit pour les salariés
- La portabilité des droits : comment ça marche ?
Consulter le dossier sur la portabilité des droits santé et prévoyance des salariés